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关于开展2019年榆阳区第二批就业见习工作的通知

来源:  发布时间:   2019-10-22  点击量:  作者:榆阳区国家税务局

为进一步做好我区2019年度就业见习工作,全面提升离校未就业高校毕业生及失业青年的综合素质和职业能力,促进其尽快实现就业,现就开展第二批见习工作有关事项通知如下:

一、工作原则

见习工作严格按照公开、平等、竞争的原则,实行报名条件、选派程序、选派结果的公开制度。按照发布公告、报名、面试考核、公示、派遣的程序进行。

二、见习对象

2018、2019届未就业的榆阳籍普通高校毕业生,包括专科及以上学历的普通高校毕业生,技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生以及 16-24 岁榆阳籍失业青年(退役军人优先)。

对建档立卡贫困家庭、城乡低保家庭、残疾家庭、城镇零就业家庭等困难高校毕业生优先提供见习机会。

三、见习单位及岗位

详见《榆阳区就业见习单位岗位需求表》(附件1)

四、报名安排

1.报名时间

2019年10月22日—10月29日

2.报名方式

统一网上报名,网址:http://1.85.55.147:8017/sxjyjx

联系人:思庆弘  联系电话:3525087

五、面试考核

测试由各用人单位自行抽调人员组成测试组,根据实际报名人数采取公平竞争的方式(面试、笔试或考察考核等)进行,测试成绩及拟见习对象报区人社局备案。

六、公示及派遣

见习对象公示无异议,由区人社局为见习人员购买人身意外保险派遣到就业见习单位见习。

七、见习管理

1.就业见习时间为6个月,见习期间除见习补助外,见习单位为见习人员发放生活补助不得低于360元。

2.见习单位要按照《榆林市就业见习钱满罐WWW48833 COON管理实施细则》的规定,对见习人员进行日常服务及管理,积极为见习人员提供良好的工作、生活、学习环境,按月发放生活补助。

3.见习期满,见习单位及时上报见习人员留用情况。见习单位接收毕业生见习且留用率不低于50%,并与留用人员签订1年以上劳动合同的,按规定标准给予见习单位一次性见习留用补贴。

4.选派工作主动接受社会各界监督。工作人员和报名人员要严格遵守有关的规章制度,如有违反或弄虚作假的,一经查实,将按有关规定严肃处理。


附件1《榆阳区就业见习单位岗位需求表》.doc

榆林市榆阳区人力资源和社会保障局

2019年10月21日


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